职场如战场,如果在战场上被人抓到缺点,丢失的是自己的生命。如果在职场上被抓到了缺点,丢失的是自己的尊严和职业生涯,因此我们要不断的学习改正自己的缺点。做一个职业测试,职场中的哪个缺点是你目前急需改变呢?
- 1、你觉得自己有很多缺点吗?
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- 很多
- 多
- 还好
- 2、你喜欢拳击吗?
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- 是
- 还好
- 不是
- 3、你最喜欢以下哪种颜色?
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- 红色
- 绿色
- 白色
- 4、你曾经有想过当一名军人吗?
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- 有
- 没有
- 不记得
- 5、你觉得暴力也许能解决一些问题?
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- 能
- 不能
- 不好说
- 6、智慧和力量你更想要哪个?
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- 智慧
- 力量
- 一半一半
- 7、你喜欢什么样的发型?
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- 卷发
- 直发
- 蓬松发
- 8、你把输赢看的很重吗?
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- 是
- 不是
- 一般
- 9、你有居安思危的意识吗?
-
- 有
- 没有
- 一般
- 10、你经常对自己感到亏欠?
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- 是
- 不是
- 有时
A、不自信
在职业生涯中你还缺乏自信这个关键的品质,因为缺少自信这个最重要的钥匙,让你的才能就像珠宝一样所在你的心中无法被人发现。有高贵的品质你可能可以在职场中走的很稳走的很长,但是如果你缺乏自信的话,你无法在职场中走得很快。
B、粗心
信心体现在你完成的每一件工作上的任务上,只有细心的人才可以顾全大局,才可以完成小事,因为你在职场上缺乏信心,所以即使你对你不会对自己不满意,你的同事和你的上司都会对你有所不满意,他们会认为你的态度有问题,这是同事和上司选合伙人重要的标准。
C、懒散
懒散也分程度,这里的懒散并不是指每天不做事情的懒散,而是在小事上不上心的懒散。或许你对正经的工作都十分上心,但是很有可能在和同事之间约定的小事上,和上司之间相处的细节上不太上心,你注意到了该怎么做,但是你觉得没有那么必要于是就不做了,这就是在小事上的懒散。
D、过于情绪化
你也许有非常准密的思维和很多处理问题的方法,但是在情绪的控制上还有所不足,对于情绪的控制,除了心理暗示,这种理性的方法以外,更多的是需要生活的磨练。一旦表现的过于情绪化,就会不被同事和上司看中,会认为你有一点不稳重从而担心你处理不好一些大事。
重新答题
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